多項選擇題培訓成果轉(zhuǎn)化機制中環(huán)境支持機制包括:()。
A.管理者支持
B.同事支持
C.受訓者配合
D.應用所學技能的機會
E.技術(shù)支持
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1.多項選擇題三種影響培訓設(shè)計的培訓轉(zhuǎn)化理論分別是:()。
A.雙因素理論
B.同因素理論
C.激勵推廣理論
D.認知轉(zhuǎn)換理論
E.赫茨伯格理論
2.多項選擇題從受訓者角度,培訓成果轉(zhuǎn)化可分為()。
A.依樣畫瓢式地運用
B.舉一反三層面
C.融會貫通層面
D.自我管理層面
E.總結(jié)創(chuàng)新層面
3.多項選擇題分析列舉型技法包括:()。
A.特性列舉法
B.缺點列舉法
C.希望點列舉法
D.成對列舉法
E.排列舉例法
4.多項選擇題設(shè)問檢查法包括:()。
A.奧斯本檢核表法
B.5WIH法
C.和田十二法
D.焦點法
E.形態(tài)分析法
5.多項選擇題奧斯本檢核表法可以將提問歸納為:()。
A.能否他用,能否借用
B.能否改變
C.能否擴大,能否縮小
D.能否替代,能否調(diào)整,能否顛倒
E.能否組合
最新試題
邏輯思維在創(chuàng)新中的局限性包括()。
題型:多項選擇題
培訓成果轉(zhuǎn)化機制中管理者支持度由低到高排列正確的是()。
題型:多項選擇題
設(shè)問檢查法包括:()。
題型:多項選擇題
發(fā)散思維的類型包括()。
題型:多項選擇題
善于不斷學習的組織其特點包括:()。
題型:多項選擇題
組織職業(yè)生涯管理中的角色可以是()。
題型:多項選擇題
創(chuàng)造特征是()。
題型:多項選擇題
立體結(jié)構(gòu)的職業(yè)生涯開發(fā)系統(tǒng)涵蓋()。
題型:多項選擇題
聯(lián)想思維類型有()。
題型:多項選擇題
創(chuàng)新能力指在前人發(fā)現(xiàn)或發(fā)明的基礎(chǔ)上,通過自身努力,創(chuàng)造性地提出新的發(fā)現(xiàn)、發(fā)明或改進革新方案的能力。在創(chuàng)新過程、創(chuàng)新活動中主要由()構(gòu)成。
題型:多項選擇題