單項選擇題勝任特征是潛在的,深層次的特征,即()。
A.水面的冰山
B.水中冰山
C.水面上的冰山
D.水面下的冰山
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1.單項選擇題我國將competence(competences)翻譯為()。
A.勝任力或勝任能力
B.勝任特征
C.勝任素質(zhì)
D.勝任資質(zhì)
2.多項選擇題崗位勝任特征的意義和作用是()。
A.人員規(guī)劃
B.組織計劃
C.人員招聘
D.培訓(xùn)開發(fā)
E.績效管理
3.多項選擇題崗位勝任特征模型分類是()。
A.按結(jié)構(gòu)形式的不同
B.按建立思路的不同
C.按組織方式不同
D.按主體形式不同
E.按崗位要求不同
4.多項選擇題勝任特征的兩個概念是()。
A.基礎(chǔ)性勝任力特征
B.基礎(chǔ)性勝任特征
C.確定性勝任特征
D.區(qū)別性勝任特征
E.鑒別性勝任特征
5.多項選擇題構(gòu)建崗位勝任特征模型的基本程序和步驟包括()。
A.定義績效目標
B.定義績效標準
C.選取效標分析樣本
D.獲取效標樣本有關(guān)勝任特征的數(shù)據(jù)資料
E.建立崗位勝任特征模型
最新試題
()可以分為簡單相關(guān)分析與偏相關(guān)分析。
題型:單項選擇題
崗位勝任特征模型可按()分類。
題型:多項選擇題
構(gòu)建崗位勝任特征模型的基本程序和步驟是()。
題型:多項選擇題
()勝任特征模型可以采用回歸法或其他相關(guān)的驗證方法。
題型:單項選擇題
廣義的勝任特征泛指勞動者從事社會生產(chǎn)和生活所具有的()。
題型:多項選擇題
行為事件訪談法在勝任特征中又可稱為()。
題型:單項選擇題
訪談?wù)哌M行訪談時應(yīng)盡量讓訪談對象用自己的語言詳盡描述他們成功或失敗的工作經(jīng)歷,一般需要()小時。
題型:單項選擇題
執(zhí)行力可表現(xiàn)在()。
題型:多項選擇題
建立編碼字典是構(gòu)建崗位勝任特征模型的重要前提,具體步驟是()。
題型:多項選擇題
獲取效標樣本有關(guān)勝任特征的數(shù)據(jù)資料可采取的方式有()。
題型:多項選擇題