單項選擇題2013年煤炭產(chǎn)業(yè)從業(yè)人員控制在()萬人以下,培訓(xùn)()萬人次以上,非煤子公司人均生產(chǎn)效率同比提高()%.
A.7.2、8、10
B.7.2、7、10
C.8.2、8、9
D.7.2、8、9
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1.單項選擇題2013年原煤成本比2012年計劃下降()元/噸;銷售收入()億元.
A.45、600
B.48、600
C.40、500
D.48、600
2.單項選擇題2013年集團(tuán)公司生產(chǎn)目標(biāo)原煤產(chǎn)量()萬噸;焦炭產(chǎn)量()萬噸,甲醇產(chǎn)量()萬噸;PVC產(chǎn)量()萬噸;發(fā)電量()億度.
A.4200、210、14、36、52
B.4200、200、14、30、52
C.4200、210、14、48、52
D.4200、210、18、36、52
3.單項選擇題2013年對未完成分階段減員計劃的,要按每月每人()元向集團(tuán)公司繳納超員費(fèi)用.
A.3000
B.4000
C.5000
D.6000
4.單項選擇題加強(qiáng)政策研究利用,2013年確保全年獲得政策性資金支持超過()億元.
A.3
B.4
C.5
D.6
5.單項選擇題2013年,煤炭、焦炭產(chǎn)品貨款回籠率不得低于()%,鹽化產(chǎn)品貨款回籠率不得低于()%,物流貿(mào)易貨款回籠率力爭達(dá)到()%,其他單位貨款回籠率也不得低于()%。
A.95、90、100、95
B.95、90、95、95
C.95、90、100、90
D.90、95、100、90
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在全社會范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)按勞分配的前提和基礎(chǔ)是()
題型:單項選擇題
確定合理人工費(fèi)用的因素有哪些?
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適用于企業(yè)中擔(dān)任管理職務(wù)和專業(yè)技術(shù)植物的人員的等級工資制是()
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分享工資理論的提出者是經(jīng)濟(jì)學(xué)家()
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19世紀(jì)初期,提出“按比例分配”的空想主義者是()
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根據(jù)邊際生產(chǎn)率工資理論,在資本數(shù)量不變的情況下,工資水平取決于工人人數(shù)。工人人數(shù)越少,則工資水平()
題型:單項選擇題
“兩低于”應(yīng)以哪個為準(zhǔn)?
題型:問答題