判斷題操作和服務(wù)崗位員工各崗級(jí)的崗技工資檔差標(biāo)準(zhǔn)是一致的。
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員工參與管理的形式包括什么（）
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法律對(duì)公用事業(yè)的罷工限制最顯著的就是規(guī)定在公共部門(mén)無(wú)條件禁止罷工。
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轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系的特征包括什么（）
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集體合同的訂立原則是什么（）
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近年來(lái)勞動(dòng)關(guān)系面臨的問(wèn)題有哪些（）
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《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，仲裁庭裁決勞動(dòng)爭(zhēng)議案件，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起45日內(nèi)結(jié)束。
題型：判斷題
轉(zhuǎn)軌時(shí)期我國(guó)勞動(dòng)關(guān)系不存在制度障礙。
題型：判斷題
非全日制用工不得約定試用期。
題型：判斷題
談判結(jié)果的決定因素是什么（）
題型：多項(xiàng)選擇題