適用于高級行政職位、秘密性職位、臨時性職位和通用性較強職位的分類制度是（）

人事監(jiān)察的客體為（）

實行地方分區(qū)監(jiān)察和中央按系統(tǒng)監(jiān)察相結合的二元制的是（）

事業(yè)單位的職能不同于行政機關、企業(yè)和非政府組織，事業(yè)單位的職能限定在一定范圍內，有明確的職能范圍。下列不屬于事業(yè)單位職能的是（）

激勵時需要注意什么？

兩漢至南北朝期間錄用人才的主要方式有（）

外部招聘的渠道有（）

由上級組織分配給每一個工作人員的職務和責任指的是（）

在組織內部出現(xiàn)供過于求的情況下，可以采取以下哪些方法使組織內部人員達到平衡（）

下列哪項不屬于事業(yè)單位財政撥付方式？（）