單項(xiàng)選擇題基于勝任特征的有效測(cè)驗(yàn),有幾個(gè)原則()
A.4個(gè)
B.5個(gè)
C.6個(gè)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.單項(xiàng)選擇題對(duì)于崗位分析說(shuō)明書(shū),其中的誤區(qū)是()
A.只重結(jié)果,不重過(guò)程
B.明確崗位職責(zé),提高工作績(jī)效
C.為員工提供職業(yè)生涯設(shè)計(jì)
2.單項(xiàng)選擇題下列哪項(xiàng)不屬于變革型領(lǐng)導(dǎo)涉及的維度()
A.領(lǐng)袖魅力
B.鼓舞動(dòng)機(jī)
C.嚴(yán)厲批評(píng)
D.智力刺激
3.單項(xiàng)選擇題組織結(jié)構(gòu)中最早也是最簡(jiǎn)單的組織形式是()
A.職能制
B.直線制
C.直線職能制
D.模擬分權(quán)制
4.單項(xiàng)選擇題下列哪項(xiàng)不屬于高績(jī)效組織具有的特征()
A.接近顧客
B.快速反應(yīng)
C.焦點(diǎn)清晰
D.目標(biāo)模糊
5.單項(xiàng)選擇題下列哪項(xiàng)是組織績(jī)效的影響因素()
A.客戶對(duì)組織的滿意度
B.組織寬度
C.組織長(zhǎng)度
D.組織對(duì)員工滿意度
最新試題
考評(píng)運(yùn)作體系包括()等。
題型:多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理系統(tǒng)的定義包含了()的概念。
題型:多項(xiàng)選擇題
考評(píng)期開(kāi)始時(shí)簽訂的績(jī)效合同或協(xié)議一般都規(guī)定了()和績(jī)效衡量標(biāo)準(zhǔn)。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
關(guān)于績(jī)效管理系統(tǒng)與人力資源管理其他子系統(tǒng)之間的關(guān)系,以下表述正確的是()。
題型:多項(xiàng)選擇題
SMART原則包括()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績(jī)效考評(píng)的方式和方法有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
計(jì)算績(jī)效指標(biāo)得分的方法有()。
題型:多項(xiàng)選擇題
目標(biāo)管理的步驟不盡相同,一般可分為()。
題型:多項(xiàng)選擇題
績(jī)效考評(píng)指標(biāo)體系設(shè)計(jì),應(yīng)掌握()的概念以及設(shè)計(jì)步驟。
題型:多項(xiàng)選擇題
績(jī)效管理的三個(gè)子系統(tǒng)是()。
題型:多項(xiàng)選擇題