單項選擇題（）是指不依當事人的主觀意志為轉(zhuǎn)移，能夠引起一定勞動法律后果的客觀現(xiàn)象。
A.勞動法律行為
B.勞動法律事件
C.勞動法律關(guān)系
D.勞動客觀行為
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1.單項選擇題國家強制力是否立即發(fā)揮作用，取決于（）主體行為的性質(zhì)。
A.勞動法
B.憲法
C.勞動關(guān)系
D.勞動法律關(guān)系
2.單項選擇題公務員的聘用關(guān)系可稱為（）。
A.雇員
B.公法關(guān)系
C.服務關(guān)系
D.公仆關(guān)系
3.單項選擇題雇員是與雇主相對的一個概念，通常可以理解為基于（）合同，為雇主提供勞動的人。
A.勞動
B.勞務
C.雇用
D.服務
4.單項選擇題勞動關(guān)系是（）使用者之間因就業(yè)或雇用而產(chǎn)生的關(guān)系。
A.勞動者
B.勞動力
C.勞動者與勞動力
D.單位與勞動力
5.單項選擇題在勞動力市場中，（）均為享有經(jīng)濟主權(quán)的市場主體。
A.企業(yè)與勞動者
B.企業(yè)與勞務需求
C.勞動力與市場
D.企業(yè)與勞動力
最新試題
我國勞動法律要求對于新員工實行三級安全衛(wèi)生教育，即組織入廠教育、組織車間教育和()。
題型：單項選擇題
員工滿意度調(diào)查的內(nèi)容()。
題型：多項選擇題
勞動法律關(guān)系主體?
題型：問答題
用人單位按法律規(guī)定可以代扣勞動者工資的情形包括()。
題型：多項選擇題
工作時間的法律范同包括()。
題型：多項選擇題
在設計調(diào)查問卷時，調(diào)查者設定問題，由被調(diào)查者用自己的語言自由地表達自己的意愿和想法，準確地表明自己的感覺的調(diào)查方法稱為()。
題型：單項選擇題
下列各項中，()不屬于信息溝通制度。
題型：單項選擇題
以下屬于勞動保護費用的有()。
題型：多項選擇題
我國有關(guān)法律根據(jù)致殘后喪失勞動能力程度和護理依賴程度將傷殘劃分為()等級。
題型：單項選擇題
職工因工致殘被鑒定為()，應當退出生產(chǎn)、工作崗位，終止勞動關(guān)系，發(fā)給工傷傷殘撫恤證件。
題型：單項選擇題