持續(xù)改進(jìn)的人因管理模型主要包括三個(gè)方面，即績(jī)效監(jiān)測(cè)、分析、探測(cè)并制定解決方案以及（）。

行政屏障包括（）。

人因管理持續(xù)改進(jìn)的措施包括（）。

1945年在（）首先誕生了從事人因工程的職業(yè)。

以下哪幾個(gè)方面可用于設(shè)置和加強(qiáng)縱深防御屏障（）。

安全文化的原則被用于（）。

下面不屬于針對(duì)規(guī)則性人因失效的預(yù)防措施的是（）。

人類日常生活中，不可避免接受的天然放射性照射包括（）。

托運(yùn)一類放射性物品的，托運(yùn)人應(yīng)當(dāng)編制放射性物品運(yùn)輸?shù)暮伺c輻射安全分析報(bào)告書，報(bào)（）國(guó)務(wù)院核安全監(jiān)管部門審查批準(zhǔn)。

1942年，在美國(guó)的霍桑工廠進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)8年的“霍桑實(shí)驗(yàn)”，該試驗(yàn)的最初目的是找出（）對(duì)工作績(jī)效的影響。