應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的工作簡歷包含以下內(nèi)容（）。

員工與單位發(fā)生勞動合同糾紛可以向工作單位所在地的“勞動仲裁”求助。

招聘的職位是“市場總監(jiān)”、“保險事業(yè)部經(jīng)理”，到崗后應(yīng)聘者被安排為“業(yè)務(wù)員”、“保險代理員”等。有的單位以“先到基層鍛煉、儲備干部”為幌子欺騙求職者，使他們繼續(xù)工作下去。這屬于求職陷阱。

工作中的重要文件如：合同、財務(wù)報表、客戶資料、技術(shù)資料等應(yīng)謹(jǐn)慎處理非必要情況下泄露公司機(jī)密員工需要負(fù)法律責(zé)任。

服裝方向的同學(xué)可以考取的證書有（）。

幼兒園教師的職業(yè)形象以下說法正確的是（）。

關(guān)于提升學(xué)歷以下說法正確的是（）。

通過后天學(xué)習(xí)與實(shí)踐天賦能力可以被更好的開發(fā)與加強(qiáng)。

高職高專畢業(yè)的條件包含（）。

隨意注冊APP或發(fā)布求職信息可能使身份信息遭到泄露。