A.生理心理測試法
B.他覺觀察及主訴癥狀法
C.生化法
D.自我體驗(yàn)法
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A.培訓(xùn)時間與受訓(xùn)者的愛好
B.培訓(xùn)要求與受訓(xùn)者的要求
C.培訓(xùn)內(nèi)容與受訓(xùn)者的需求
D.培訓(xùn)地點(diǎn)與受訓(xùn)者的需求
A.經(jīng)濟(jì)人
B.社會人
C.管理人
D.復(fù)雜人
E.自我實(shí)現(xiàn)人
A.考評要素
B.考評指標(biāo)
C.考評方法
D.考評標(biāo)準(zhǔn)
E.考評目的
A.效益大小
B.遠(yuǎn)期效益
C.近期效益
D.時間長短
E.效果好壞
最新試題
在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會，建立勞動關(guān)系首先取決于當(dāng)事人意志，工資、勞動條件及其勞動能力結(jié)構(gòu)的要求與適應(yīng)是當(dāng)事人雙方協(xié)商的結(jié)果，體現(xiàn)了勞動關(guān)系具有（）的特點(diǎn)。
因投資于人力資本而放棄其他投資盈利機(jī)會的損失屬于人力資本投資的（）。
以下不屬于非定額時間的是（）。
隨著技能的完善和提高，受訓(xùn)者可以從事其以前無法勝任的工作，進(jìn)而減少企業(yè)用人，降低（）。
培訓(xùn)與開發(fā)絕對不單單是培訓(xùn)與開發(fā)部門及專職培訓(xùn)教師的事情，而是（）的事情。
履歷材料，自傳材料，鑒定材料，政治歷史問題的審查、甄別和復(fù)查材料，參加黨團(tuán)組織的材料等，屬于什么材料？（）
因設(shè)備、工具、材料的數(shù)量、性質(zhì)、使用情況，將直接影響到操作方法和操作時間，這說明勞動定額受（）的因素。
校園招聘的方式有幾種？（）
校園招聘成立招聘小組，小組召集人最好是誰？（）
（）屬于非經(jīng)濟(jì)性福利。