A、統(tǒng)一管理、分工負(fù)責(zé)、重點(diǎn)突出、協(xié)調(diào)發(fā)展
B、統(tǒng)籌管理、分工負(fù)責(zé)、重點(diǎn)突出、協(xié)調(diào)發(fā)展
C、統(tǒng)籌管理、分工負(fù)責(zé)、突出支農(nóng)、協(xié)調(diào)發(fā)展
D、統(tǒng)籌管理、分工負(fù)責(zé)、突出效益、協(xié)調(diào)發(fā)展
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A、等級(jí)
B、級(jí)責(zé)
C、分工
D、崗位
A、基準(zhǔn);100%
B、基準(zhǔn);150%
C、基準(zhǔn);200%
D、基準(zhǔn);170%
A、農(nóng)業(yè)貸款;支農(nóng)工作
B、農(nóng)業(yè)統(tǒng)籌;資金統(tǒng)籌
C、資金統(tǒng)籌;農(nóng)業(yè)統(tǒng)籌
D、社會(huì)資金;信貸部門
A、以人為本
B、以農(nóng)為主
C、以農(nóng)為本
D、以效益為主
A、福費(fèi)廷
B、出口押匯
C、保理
D、買方信貸
最新試題
客戶經(jīng)理要具備廣博的社會(huì)基礎(chǔ)知識(shí),才能勝任本職工作,這些知識(shí)包括()。
下列()產(chǎn)品屬于非資金授信業(yè)務(wù)產(chǎn)品。
客戶經(jīng)理兼做分支行行長,客戶經(jīng)理直屬分支行行長領(lǐng)導(dǎo),這是()的體現(xiàn)。
客戶申請(qǐng)或擬申請(qǐng)信貸業(yè)務(wù)時(shí),要結(jié)合債項(xiàng)對(duì)應(yīng)的()以及銀行要求的最低資本回報(bào)率,按照風(fēng)險(xiǎn)調(diào)整后的資本收益率法對(duì)債項(xiàng)進(jìn)行合理定價(jià)。
客戶經(jīng)理的考核認(rèn)證包括業(yè)務(wù)績效以及應(yīng)具備的基本知識(shí)和基本技能的考核,考核的方式可以有()。
在總行或分行內(nèi)設(shè)立若干個(gè)客戶經(jīng)理中心,實(shí)行統(tǒng)一管理。這是按()分類的客戶經(jīng)理組織模式。
商業(yè)銀行客戶經(jīng)理與客戶面談后,應(yīng)撰寫()記錄面談內(nèi)容情況。
票據(jù)貼現(xiàn)融資包括()
商業(yè)銀行選擇固定資產(chǎn)貸款項(xiàng)目時(shí)需要考慮()
根據(jù)客戶對(duì)銀行的貢獻(xiàn)大小,分配給相應(yīng)資歷的客戶經(jīng)理來維護(hù)客戶的方法為()