問答題歸因論認為人獲得成功與失敗應(yīng)歸因于哪些因素？
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
1.問答題激勵的方式一般包括哪些形式？
2.問答題有效的激勵需要滿足哪些要求？
4.多項選擇題赫茨伯格的雙因素理論認為的屬于“保健因素”的是（）
A.人際關(guān)系
B.薪金
C.地位
D.監(jiān)督
E.工作中的責任感
5.多項選擇題馬斯洛認為的需要層次理論中所列的需要有（）
A.生理需要
B.安全需要
C.社交和愛情需要
D.自尊與受人尊重的需要
E.自我實現(xiàn)的需要
最新試題
提出可采取多種工資形式的是（）。
題型：單項選擇題
在企業(yè)管理中，經(jīng)濟批量法常常用于（）。
題型：單項選擇題
管理藝術(shù)是指達到某種預(yù)測效果的（）。
題型：單項選擇題
某公司由原來的6個管理層次改為現(xiàn)在的3個管理層次，管理人員也大幅減少，這種組織變革屬于（）。
題型：單項選擇題
鮑克和謝恩強調(diào)了（）。
題型：單項選擇題
威尼斯兵工廠規(guī)定所有賬目合并為（）。
題型：單項選擇題
拉維勒耶認為，凡是能實行的地方（）。
題型：單項選擇題
某造紙企業(yè)為了環(huán)保設(shè)備的升級改造，與高等學(xué)校、科研院所聯(lián)手建立了污水治理體系，污水排放達到了國家一級標準，這種做法體現(xiàn)了企業(yè)的哪種社會責任？（）
題型：單項選擇題
從管理角度講什么是溝通？乙公司采用了哪些溝通方式？
題型：問答題
作為“第三生產(chǎn)力”在社會中發(fā)揮作用的是（）。
題型：單項選擇題