人員素質(zhì)測評填空題每日一練(2020.06.04)

來源：考試資料網(wǎng)

1.填空題人事測評指標(biāo)通過測評要素、測評標(biāo)志與測評標(biāo)度的形式，把（）物化為指標(biāo)內(nèi)容或條目式要素，（）化為測評標(biāo)志與標(biāo)度，使測評對象與測評標(biāo)準(zhǔn)聯(lián)結(jié)下來，進(jìn)行比較與評定。

參考答案：測評對象；測評標(biāo)準(zhǔn)物

2.填空題從測驗的題型來看，就有（）等若干種形式。

參考答案：是非題、選擇題、配對題、排列題、圖解題、改錯題、計算題、填充題、問答題

3.填空題在測評內(nèi)容上，西方經(jīng)歷了“通才型”和（）的階段。

參考答案：專業(yè)型

4.填空題所謂工作描述主要包括（）、（）、（）、（）、（）

參考答案：職務(wù)名稱；工作活動和工作程序；工作條件和物理環(huán)境；社會環(huán)境；聘用條件

5.填空題行政職業(yè)能力傾向測試，1988年在我國應(yīng)用，主要是測查應(yīng)試者從事國家行政機(jī)關(guān)工作的潛能，在內(nèi)容上涉及（）等。

參考答案：常識（政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、人文、科技）、言語理解與表達(dá)、數(shù)量關(guān)系（數(shù)字推理、數(shù)學(xué)運算）、判斷推理（圖形推理、演繹推理...

點擊查看完整答案