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每日一練
章節(jié)練習
國家開放大學(人力資源管理)問答題每日一練(2020.06.03)
來源：考試資料網(wǎng)
1.問答題
公共部門人力資源開發(fā)與培訓的作用是什么？
參考答案：
1、公共部門人力資源培訓是提高公職人員整體素質和業(yè)務能力的基本途徑和重要保怔。公職人員在進人公共部門之前已經(jīng)具備一些基本...
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2.問答題
該百貨公司實行什么類型的工資制度？
參考答案：
該公司實行的是績效工資制。
3.問答題
人員定位分析有哪些步驟？
參考答案：
人員定位分析步驟大致如下：
（1）分析崗位任職者的工作行為特征；
（2）尋找各崗位工作公共素質要求；...
點擊查看完整答案
4.問答題
工作分析中因素比較法的步驟是什么？
參考答案：
（1）選擇15-20種標準職位，等級明顯，有效排序
（2）分析并找出共有因素
（3）把總分分配到相應...
點擊查看完整答案
5.問答題
你認為波音公司請外部的咨詢公司來組織這個培訓比較合適，還是由公司自己來組織實施比較合適？為什么？
參考答案：
二者結合。在進行職業(yè)品質培訓由外部公司來承擔，在技術方面應該由公司來進行。
