中級人力資源管理人員甄選單項選擇題每日一練(2019.01.21)

來源：考試資料網(wǎng)

1 以動作活動的方式固定下來的經(jīng)驗系統(tǒng)是()。

2 以下不是人員甄選常用的效度指標(biāo)的是（）。

3 一個測驗在測量某項心理特征時所具有的正確程度，即一個測驗確實測試了它預(yù)期測試的東西，這一指標(biāo)被稱作心理測驗的（）。

4 對自己身份的認(rèn)識或知覺被稱為（）。

5 在特定工作崗位、組織環(huán)境和文化氛圍中，能夠區(qū)分卓越成就者和表現(xiàn)平平者的可客觀衡量的個人特質(zhì)被稱為（）。