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人力資源管理考試

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人力資源管理員(四級)薪酬管理單項選擇題每日一練(2019.01.15)

來源：考試資料網(wǎng)

1 基于“經(jīng)濟人”假說的管理是運用（）來調(diào)動人的積極性。

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2 在正常情況下，組織開發(fā)的重點是組織的（）。

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3 在管理策略上，現(xiàn)代人力資源管理屬于（）的管理。

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4 不能體現(xiàn)人力資源開發(fā)目標整體性是（）。

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5 （）是心理狀態(tài)的主要成分。

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