多項選擇題以下哪個是客服中心的關(guān)鍵績效指標(biāo)()。

A.人工接通率
B.服務(wù)水平
C.員工利用率
D.話后IVR滿意度


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1.多項選擇題KPI的特點與原則是哪些?()

A.聚焦重點
B.指標(biāo)關(guān)聯(lián)
C.目標(biāo)設(shè)定原則
D.行為結(jié)果評估原則
E.時間期限

2.多項選擇題銀行客戶服務(wù)中心員工風(fēng)險行為六禁忌包括以下哪些?()

A.嚴(yán)禁利用本職工工作便利,私自為本人、親屬或其他利益相關(guān)人辦理業(yè)務(wù)或減免費用
B.嚴(yán)禁私自以客戶名義辦理任何業(yè)務(wù)
C.嚴(yán)禁從事或協(xié)助引導(dǎo)客戶從事信用卡套現(xiàn)行為
D.嚴(yán)禁攜帶存儲功能電子設(shè)備(如手機等)進入職場

3.多項選擇題客服中心從業(yè)人員應(yīng)了解的相關(guān)法律法規(guī)主要有以下哪些?()

A.商業(yè)銀行法
B.銀行業(yè)監(jiān)督管理法
C.反洗錢法
D.票據(jù)法

4.單項選擇題以下哪個不屬于合理情緒法的內(nèi)容?()

A.事件的完整經(jīng)過
B.刺激性的事件
C.個體因?qū)Υ碳ば允录恼J(rèn)知和評價而產(chǎn)生的信念
D.引發(fā)的情緒和行為后果

5.單項選擇題以下哪個不是績效考核結(jié)果的應(yīng)用?()

A.績效優(yōu)秀的客服代表將在薪酬、優(yōu)才甄選和培養(yǎng)方面獲得更多關(guān)注
B.主管要對客服代表進行必要的輔導(dǎo)和溝通,包括就績效表現(xiàn)與員工溝通,達成一致,針對績效中不足之處制訂進一步改進和提高的計劃
C.為客服代表的能力培養(yǎng)、職業(yè)發(fā)展提供針對性的培訓(xùn)方向
D.對團隊整體的績效狀況進行衡量,分析成敗得失,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),保持整個團隊績效的持續(xù)提升

最新試題

根據(jù)《汽車貸款管理辦法》(2017年修訂)規(guī)定,商用新能源汽車貸款最高發(fā)放比例為()

題型:單項選擇題

根據(jù)監(jiān)管要求,銀行發(fā)放貸款需要全面持續(xù)評估借款人的信用卡情況、償付能力、貸款用途等,審慎確定借款人適當(dāng)性、綜合資金成本、貸款金額上限、貸款期限、貸款用途限定、還款方式等,期間需要遵守什么原則?()

題型:單項選擇題

銀行卡也是銀行提供的現(xiàn)有的結(jié)算方式中的一種。

題型:判斷題

《個人存款賬戶實名制規(guī)定》是由哪個機構(gòu)頒布的?()

題型:單項選擇題

以下關(guān)于人民幣存款利率的換算公式,正確的是()

題型:多項選擇題

從國際上個人貸款業(yè)務(wù)慣例和我國銀行長期業(yè)務(wù)實踐來看,在貸款受理與調(diào)查環(huán)節(jié),通過()制度,可以有效鑒別個人客戶身份,了解借款人的真實用途,調(diào)查借款人的信用卡狀況和還款能力,從而有效防范個人貸款風(fēng)險。

題型:單項選擇題

保函、承諾、票據(jù)等業(yè)務(wù),其風(fēng)險實質(zhì)、管理要求與貸款業(yè)務(wù)基本一致,屬信用風(fēng)險領(lǐng)域,納入銀行統(tǒng)一授信管理。

題型:判斷題

銀行或非銀行金融機構(gòu)若希望成為支付結(jié)算和資金清算的中介機構(gòu),需通過什么機構(gòu)批準(zhǔn)()

題型:單項選擇題

個人權(quán)利質(zhì)押貸款中可以用來出質(zhì)的包括()

題型:多項選擇題

以下屬于2009年以來,銀監(jiān)會頒布的業(yè)務(wù)法規(guī)是?()

題型:多項選擇題