會(huì)議討論問題順序時(shí)，應(yīng)遵循（）原則。

求職信的正文是核心，一般由（）等部分組成。

（）是撰寫報(bào)告的原因，也可以看做是報(bào)告的引言。（）是報(bào)告主體，包括事實(shí)和數(shù)據(jù)，應(yīng)當(dāng)考慮證據(jù)或背景資料并詳述任何潛在的選擇，還應(yīng)包括任何可能涉及的費(fèi)用。

自薦信的格式包括（）

下列陳述最好地描述了輪式溝通網(wǎng)絡(luò)的特征是（）

應(yīng)對(duì)結(jié)構(gòu)化面試的具體技巧有（）

常規(guī)面試中主考官根據(jù)應(yīng)試者對(duì)問題的回答以及應(yīng)試者的（）等對(duì)應(yīng)試者的綜合素質(zhì)狀態(tài)做出評(píng)價(jià)。

以下哪些選項(xiàng)屬于公司制定商業(yè)計(jì)劃的原因（）

自薦信的主要內(nèi)容應(yīng)該有（）

群體溝通的常見形式有（）