關(guān)于勞動(dòng)力供給彈性的說(shuō)法，正確的是（）。

在其他條件一定的情況下，關(guān)于勞動(dòng)力需求的說(shuō)法正確的是（）。

某地區(qū)醫(yī)院護(hù)工當(dāng)前的工資率為每小時(shí)40元，勞動(dòng)力總供給時(shí)間為4萬(wàn)小時(shí)。若工資率提高到每小時(shí)50元，則他們的勞動(dòng)力總供給時(shí)間會(huì)上升為5．2萬(wàn)小時(shí)，則該地區(qū)醫(yī)院護(hù)工的勞動(dòng)力供給是（）。

某市人口普查結(jié)果表明，該市共有2000萬(wàn)人，其中16歲以上的人口為1500萬(wàn)，就業(yè)人口總數(shù)為1000萬(wàn)，失業(yè)人口為200萬(wàn)，則該市的勞動(dòng)力參與率為（）。

某地區(qū)汽車(chē)生產(chǎn)工人的工資率從每小時(shí)30元上升到每小時(shí)40元，該地區(qū)汽車(chē)制造商對(duì)汽車(chē)生產(chǎn)工人的勞動(dòng)力需求將會(huì)從原來(lái)的10000人減少到6000人，則該地區(qū)汽車(chē)生產(chǎn)工人的勞動(dòng)力供給彈性屬于（）

在經(jīng)濟(jì)周期中，有助于降低失業(yè)率的是（）。

影響勞動(dòng)力供給數(shù)量的因素包括（）。

造成優(yōu)等勞動(dòng)力市場(chǎng)和次等勞動(dòng)力市場(chǎng)出現(xiàn)相對(duì)隔離的原因不包括（）。

在工資率提高的時(shí)候，替代效應(yīng)將導(dǎo)致（）。

不屬于企業(yè)并非支付市場(chǎng)通行的工資率的主要原因的是（）。