企業(yè)國(guó)際化是指企業(yè)走向世界的過(guò)程，企業(yè)走向世界的過(guò)程科從兩方面進(jìn)行討論，一方面是企業(yè)經(jīng)營(yíng)的國(guó)際化，另一方面是（）

專業(yè)貿(mào)易業(yè)信息化建設(shè)的方向是下列哪些模式的結(jié)合（）。

企業(yè)在確定信息化內(nèi)容是，應(yīng)（）

（）是指自動(dòng)化技術(shù)在生產(chǎn)過(guò)程中的應(yīng)用，即用自動(dòng)化、智能化手段解決加工過(guò)程中的復(fù)雜問(wèn)題，提高生產(chǎn)的質(zhì)量、精度和規(guī)模制造水平。

戰(zhàn)略性薪酬管理的意義在于（）

跟隨和納入戰(zhàn)略屬于（）

（）指一個(gè)人從潛在創(chuàng)業(yè)者變?yōu)閷?shí)際創(chuàng)業(yè)者的期望程度。

可以設(shè)立海外分支機(jī)構(gòu)的階段屬于企業(yè)國(guó)際化過(guò)程中的（）

通過(guò)信息化提高生產(chǎn)部門、市場(chǎng)部門、財(cái)務(wù)管理部門等效率。這是信息化戰(zhàn)略模式中的（）

直接或主動(dòng)的、經(jīng)常性的進(jìn)出口階段屬于國(guó)際化進(jìn)程中的（）