單項(xiàng)選擇題管理層次與管理幅度在一定規(guī)模的組織內(nèi)()
A.成反比關(guān)系
B.成正比關(guān)系
C.毫無關(guān)系
D.有時有關(guān)系,有時無關(guān)系
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1.單項(xiàng)選擇題管理理論的基礎(chǔ)是()創(chuàng)立的官僚理論。
A.古力克
B.厄威克
C.切斯特·巴納德
D.馬克斯·韋伯
2.單項(xiàng)選擇題()是保證組織角色明晰話的基本手段。
A.機(jī)構(gòu)設(shè)置
B.職位設(shè)置
C.權(quán)貴劃分
D.組織設(shè)計(jì)
3.單項(xiàng)選擇題在制約上,指令和義務(wù)限制了自主權(quán)和靈活權(quán)的組織是()
A.私人組織
B.公共組織
C.第三部門組織
D.非政府組織
4.單項(xiàng)選擇題認(rèn)為人一般生來厭惡工作,只要有可能就想逃避工作的理論是()
A.X理論
B.Y理論
C.馬斯洛的需求層次論
D.超Y理論
5.單項(xiàng)選擇題第一本為“公共管理”確立基本學(xué)科框架的教科書是()
A.《美國的公共管理研究》
B.《理解和管理公共組織》
C.《公共管理戰(zhàn)略》
D.《公共管理精華讀物》
最新試題
學(xué)習(xí)型組織的基本環(huán)境包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
質(zhì)量概念分為哪些類型()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織績效評價的價值標(biāo)準(zhǔn)是什么()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下屬于危機(jī)管理不同于一般管理的內(nèi)容是()
題型:多項(xiàng)選擇題
組織再造預(yù)備階段工作包括()
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提升績效的方法有哪些()
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組織再造的推進(jìn)措施包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
以下哪個選項(xiàng)是內(nèi)部制度問題導(dǎo)致的績效偏差()
題型:多項(xiàng)選擇題
建立共同愿景的步驟包括()
題型:多項(xiàng)選擇題
評價指標(biāo)的性質(zhì)有哪些()
題型:多項(xiàng)選擇題