A.安排勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間的,支付不低于工資的150%的工資報(bào)酬
B.休息日安排勞動(dòng)者工作又不能補(bǔ)休的,支付不低于工資的200%的工資報(bào)酬
C.休息日安排勞動(dòng)者工作又不能補(bǔ)休的,支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬
D.法定休息日安排勞動(dòng)者工作的,支付不低于工資的300%的工資報(bào)酬。
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A.每周
B.每月
C.每季度
D.每?jī)蓚€(gè)月
A.比較類推法
B.統(tǒng)計(jì)分析法
C.經(jīng)驗(yàn)估計(jì)法
D.技術(shù)測(cè)定法
A.98分以上
B.95分以上
C.93分以上
D.90分以上
A.勞務(wù)合同管理
B.務(wù)工人員進(jìn)場(chǎng)管理
C.施工安全和生活條件管理
D.項(xiàng)目管理
A.100%;80%
B.100%;100%
C.80%;100%
D.80%;80%
最新試題
執(zhí)行定額面指標(biāo)指完成定額工日與實(shí)用工日(即全部作業(yè)工日數(shù))相比的比率,比率越高,定額完成情況越好。
并非所有在北京市范圍內(nèi)施工的勞務(wù)分包隊(duì)伍都要進(jìn)行普法維權(quán)教育并報(bào)主管部門備案。
安全生產(chǎn)教育必須以答卷形式進(jìn)行考試,考試合格后方可上崗,否則清退出場(chǎng)。
勞動(dòng)安全衛(wèi)生是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)生產(chǎn)過程中,生命安全和身心健康所得到的有效保護(hù)。
我國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)的費(fèi)用由國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人三方或企業(yè)、個(gè)人雙方共同承擔(dān)。
用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息1天。
工傷保險(xiǎn)費(fèi)作為規(guī)費(fèi),可以作為讓利因素參與競(jìng)標(biāo);在招投標(biāo)及合同簽訂過程中應(yīng)單獨(dú)列支。
簡(jiǎn)述勞務(wù)工人實(shí)名管理的作用。
簡(jiǎn)述勞動(dòng)合同必備條款。
簡(jiǎn)述技術(shù)測(cè)定法。