持續(xù)自主改善活動(dòng)的對象是（）。

OPL 關(guān)注的焦點(diǎn)是新知識(shí)、（）、好技能，如何共享。

持續(xù)改善活動(dòng)的對象“人”的方面有（）。

下列關(guān)于OPL（單點(diǎn)課）與提案改善的關(guān)系敘述正常的是（）。

持續(xù)改善活動(dòng)的對象“機(jī)”的方面有（）。

下列對OPL單點(diǎn)課的目的和意義敘述正確的是（）。

自主改善管理體系包括制定自主改善（）流程。

OPL以（）、問題點(diǎn)制作教材，內(nèi)容通俗易懂、圖文并茂簡單明了，不斷豐富員工知識(shí)經(jīng)驗(yàn)技能。

OPL活動(dòng)作為現(xiàn)場訓(xùn)練和輔導(dǎo)的重要方法，它不僅能進(jìn)行（）、技巧或經(jīng)驗(yàn)的傳遞，還能提升員工的參與意識(shí)和榮譽(yù)感。

自主改善管理體系包括組建（）機(jī)構(gòu)和部門。