多項選擇題在下列情形中，用人單位不解除勞動合同的有（）。

A.勞動者被依法追究刑事責任
B.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期
C.患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內
D.因工負傷被確認喪失或者部分喪失勞動能力
E.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓，仍不能勝任工作


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1.多項選擇題根據(jù)《勞動合同法》，勞動者有下列情形之一的，用人單位可隨時解除勞動合同（）。

A.在試用期間被證明不符合錄用條件的
B.嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的
C.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的
D.勞動者患病，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的
E.被依法追究刑事責任的

2.多項選擇題有下列情形之一的，勞動者可以立即與用人單位解除勞動合同的是（）。

A.用人單位違章指揮危及人身安全的
B.在試用期內的
C.用人單位瀕臨破產(chǎn)的
D.用人單位強令冒險作業(yè)的
E.用人單位以暴力、威脅手段強迫勞動者勞動的

3.多項選擇題關于勞動合同變更，下列表述中正確的有（）。

A.用人單位與勞動者協(xié)商一致，可變更勞動合同的內容
B.變更勞動合同只有在合同訂立之后、尚未履行之前進行
C.變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份
D.變更勞動合同，應采用書面形式
E.建筑公司可以單方變更勞動合同，變更后勞動合同有效

4.多項選擇題根據(jù)《建設工程安全生產(chǎn)管理條例》，應編制專項施工方案，并附具安全驗算結果的分部分項工程包括（）。

A.深基坑工程
B.起重吊裝工程
C.模板工程
D.樓地面工程
E.腳手架工程

5.多項選擇題施工單位安全生產(chǎn)教育培訓工作符合法律規(guī)定的有（）。

A.施工單位應當對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓
B.安全生產(chǎn)教育培訓考核不合格的人員，不得上崗
C.采用新技術、新丄藝時，應當對管理人員進行相應的安全生產(chǎn)教育培訓
D.登高架設作業(yè)人員，必須按照企業(yè)有關規(guī)定經(jīng)過安全作業(yè)培訓方可上崗
E.作業(yè)人員進入新的施工現(xiàn)場前，應當接受安全生產(chǎn)教育培訓