您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.社會(huì)出現(xiàn)了失業(yè)、貧困、環(huán)境、衛(wèi)生等嚴(yán)重問(wèn)題
B.工人組織起來(lái)強(qiáng)烈要求政府實(shí)施保護(hù)工人利益的社會(huì)政策
C.世界性的經(jīng)濟(jì)危機(jī)
D.福利經(jīng)濟(jì)學(xué)等理論的推動(dòng)
E.國(guó)內(nèi)矛盾迅速激化
A.公共政策失效
B.政府機(jī)構(gòu)的低效率
C.政府機(jī)構(gòu)膨脹
D.分配不公
E.政府機(jī)構(gòu)及其官員的尋租與腐敗
最新試題
根據(jù)公共政策對(duì)社會(huì)有關(guān)群體的影響來(lái)分，公共政策可分為（）、（）、自我調(diào)節(jié)性政策和再分配性政策。
公共部門績(jī)效，尤其是政府績(jī)效主要包括（）、（）和（）三個(gè)方面。
政府信息資源的主要內(nèi)容包括（）、（）、反饋信息和政府之間交流信息。
公共部門人力資源管理的目標(biāo)和主要內(nèi)容是什么？
什么是公民知情權(quán)？政府信息公開(kāi)的意義是什么？
完整的績(jī)效管理包括（）、（）、（）、（）和（）的應(yīng)用五個(gè)環(huán)節(jié)。
公共組織結(jié)構(gòu)的類型有（）、（）、（）和（）等結(jié)構(gòu)。
公共財(cái)政框架構(gòu)建的核心主要表現(xiàn)在對(duì)財(cái)政支出的規(guī)范、（）、理順政府與市場(chǎng)的關(guān)系、（）四個(gè)方面。
公共部門人力資源除了具有一般人力資源特性以外，還具有（）和（）兩方面特殊性質(zhì)。
公共財(cái)政的基本職能是（）職能、調(diào)節(jié)收入分配職能和（）職能。