崗位等級工資制度的優(yōu)點有（）

（）不屬于單一傭金計劃。

單一傭金計劃包括（）

薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計的基本步驟中，第二步是（）

屬于特殊績效薪酬的有（）

非經(jīng)濟性福利為（）

在管理人員的薪酬中，基本薪酬一般占總額的（）

成就獎金的計算方法有（）

（）是指根據(jù)員工績效等級來直接確定成就工資增長比率的方法。

（）不同于增益分享計劃。