A.專(zhuān)業(yè)化分工原則
B.統(tǒng)一指揮原則
C.適應(yīng)社會(huì)需求原則
D.職責(zé)與權(quán)限一致原則
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A.知識(shí)結(jié)構(gòu)
B.專(zhuān)業(yè)結(jié)構(gòu)
C.年齡結(jié)構(gòu)
D.性別結(jié)構(gòu)
A.層次分析
B.灰色系統(tǒng)技術(shù)
C.預(yù)測(cè)技術(shù)
D.價(jià)值工程
A.運(yùn)籌帷幄
B.推陳出新
C.事必躬親
D.協(xié)力合作
A.責(zé)、權(quán)、利三位一體
B.具有豐富的理論知識(shí)
C.具有冒險(xiǎn)精神
D.領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)
A.醫(yī)院規(guī)模的大小
B.收治病人能力的大小
C.醫(yī)院業(yè)務(wù)水平高低
D.三者皆是
最新試題
“質(zhì)量鑠金”理論
醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)告應(yīng)當(dāng)由總會(huì)計(jì)師、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人和報(bào)告編制人員簽名并蓋章。
“CS營(yíng)銷(xiāo)”理念指什么,包含哪幾個(gè)方面內(nèi)容?
試述醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理的目標(biāo)與機(jī)制?
從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度看,醫(yī)療服務(wù)和所有社會(huì)資源一樣存在著稀缺性。
“創(chuàng)新為源”理論
醫(yī)院設(shè)施設(shè)備的主要分類(lèi)有:房屋建筑物、專(zhuān)業(yè)設(shè)備、一般設(shè)備、圖書(shū)和其他設(shè)備。
醫(yī)院經(jīng)營(yíng)管理
對(duì)醫(yī)院經(jīng)營(yíng)者而言,人才是特指優(yōu)秀的醫(yī)療技術(shù)人才,他們的能力品德、形象等要素決定著一所醫(yī)院的醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和水平。
醫(yī)院經(jīng)營(yíng)