A.秘書(shū)人員的職業(yè)素養(yǎng)
B.秘書(shū)職位的招聘與應(yīng)聘
C.秘書(shū)與領(lǐng)導(dǎo)人之間的關(guān)系
D.古今中外名秘書(shū)研究
E.秘書(shū)人員的考核與流動(dòng)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.辦文
B.辦事
C.辦會(huì)
D.政務(wù)
E.業(yè)務(wù)
A.基礎(chǔ)秘書(shū)學(xué)
B.應(yīng)用秘書(shū)學(xué)
C.秘書(shū)語(yǔ)言學(xué)
D.通用秘書(shū)學(xué)
E.秘書(shū)人才學(xué)
A.工作環(huán)境所致
B.官本位的影響
C.秘書(shū)的服從意識(shí)強(qiáng)
D.工作需要
A.辦會(huì)
B.辦事
C.辦文
D.查辦
A.秘書(shū)人員
B.秘書(shū)工作
C.領(lǐng)導(dǎo)人
D.秘書(shū)機(jī)構(gòu)
最新試題
在接待工作中，“××經(jīng)理正在等您”這句話適用于（）。
秘書(shū)人員的知識(shí)素養(yǎng)不具有開(kāi)放性。
會(huì)議的功能主要有（）。
特別重要的會(huì)議、高級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人的重要發(fā)言要做（）。
秘書(shū)在為領(lǐng)導(dǎo)人拾遺補(bǔ)闕時(shí)，在方式上要注意潛隱性、巧妙性。
對(duì)智囊型秘書(shū)素質(zhì)上的要求是（）。
給領(lǐng)導(dǎo)人提意見(jiàn)不能一味強(qiáng)調(diào)動(dòng)機(jī)正確，要把動(dòng)機(jī)與效果統(tǒng)一起來(lái)。
以下屬于秘書(shū)人員的知識(shí)素養(yǎng)要素的是（）。
秘書(shū)的知名度越高，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人心理壓力就越大。
在明清時(shí)期，在衙門中草擬文書(shū)，掌管檔案的人員，多是由官員自己聘請(qǐng)的，叫師爺或者稱之為（）。