A.職業(yè)的保障
B.各種福利
C.健康的工作環(huán)境
D.薪水
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A.專制的獨裁型
B.權(quán)威型
C.民主協(xié)商型
D.仁慈的專制型
A.才智
B.氣質(zhì)
C.對指揮別人權(quán)利的需要
D.成熟程度
A.課堂講座
B.模擬練習
C.職務(wù)輪換
D.電視錄像
A.差異化戰(zhàn)略
B.集團戰(zhàn)略
C.多角化發(fā)展戰(zhàn)略
D.戰(zhàn)略經(jīng)營單位戰(zhàn)略
A.微分極值法
B.盈虧平衡分析法
C.小中取大法
D.線性規(guī)劃法
最新試題
制定計劃時預(yù)測前提條件屬于下列哪些計劃步驟？（）
為什么我們在購買水果的時候價格談判能力較弱？（）
下列哪些方式屬于組織文化建設(shè)的主要途徑？（）
有效控制應(yīng)堅持的原則包括（）。
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)考慮到（）。
制定計劃時對過去進行研究，可以采用的方法包括（）
購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在（）。
企業(yè)應(yīng)對經(jīng)營環(huán)境的基本方法包括哪些？（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計需要考慮（）。
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時（）。