A.永久性與個(gè)體性
B.長期性與整體性
C.永久性與整體性
D.整體性與個(gè)體性
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A.顧客
B.競爭者
C.生產(chǎn)者
D.供應(yīng)商
A.代表人角色
B.領(lǐng)導(dǎo)者角色
C.傳播者角色
D.聯(lián)絡(luò)者角色
A.以戰(zhàn)略的高度看待人員配置
B.以人為本
C.實(shí)現(xiàn)人力資源的補(bǔ)充
D.實(shí)現(xiàn)人與工作的動態(tài)平衡
A.政治同一原則
B.命令鏈原則
C.委員會原則
D.控制幅度原則
A.集中劃中小型企業(yè)的首選發(fā)展戰(zhàn)略
B.一體化發(fā)展戰(zhàn)略
C.差異化戰(zhàn)略
D.多角化發(fā)展戰(zhàn)略
最新試題
社群控制的主要特征包括（）。
制定計(jì)劃時(shí)對過去進(jìn)行研究，可以采用的方法包括（）
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。
制定經(jīng)營計(jì)劃需要進(jìn)行的步驟包括（）
張經(jīng)理發(fā)現(xiàn)他直接管理的員工人數(shù)過多，超過了他的管理能力。為此，張經(jīng)理決定重新調(diào)整部門，這反映了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)需要考慮（）。
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
波特五力模型主要分析了企業(yè)外部環(huán)境中的哪些因素？（）
預(yù)算控制可能帶來的負(fù)面影響包括（）。
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
組織應(yīng)該如何面對所處的環(huán)境？（）