勞動保障行政部門受理企業(yè)年金方案備案時，主要審查企業(yè)年金方案設計是否公平合理。

企業(yè)職工變動工作單位后，其企業(yè)年金保留賬戶的賬戶管理費可從其保留賬戶中扣繳。

企業(yè)年金基金托管人應當定期向建立企業(yè)年金的企業(yè)提交企業(yè)年金基金托管報告和財務會計報告。

投資管理風險準備金在投資管理人終止企業(yè)年金投資管理職責后可以收回。

投資管理人負責計算其管理的企業(yè)年金基金財產(chǎn)凈值，托管人應當對投資管理人計算的凈值進行復核和審查。

遇到企業(yè)年金基金財產(chǎn)市場價值大幅度波動時，投資管理人應當及時告知企業(yè)及參加企業(yè)年金計劃的職工。

為保護參加企業(yè)年金計劃職工的利益，企業(yè)可以直接更換其企業(yè)年金基金托管人。

企業(yè)年金基金財產(chǎn)凈值，企業(yè)繳費部分記入企業(yè)賬戶，個人繳費部分記入個人賬戶。

企業(yè)年金的企業(yè)繳費，應當按統(tǒng)一比例計算的數(shù)額記入職工企業(yè)年金個人賬戶。

統(tǒng)籌與個人賬戶相結合的社會養(yǎng)老保險制度也稱為部分積累制。