問答題簡述實(shí)現(xiàn)薪酬管理公平原則的途徑。

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1.多項(xiàng)選擇題員工福利的主要功能有（）

A.吸引人才
B.提高員工素質(zhì)
C.節(jié)約成本
D.提升企業(yè)形象
E.提高企業(yè)競爭實(shí)力

2.多項(xiàng)選擇題市場上的銷售人員薪酬方案主要有（）

A.純傭金制
B.基本薪酬加傭金制
C.基本薪酬加獎(jiǎng)金制
D.薪金制
E.基本薪酬加傭金加獎(jiǎng)金

3.多項(xiàng)選擇題崗位的基本屬性包括（）

A.工作性
B.層次性
C.專業(yè)性
D.多樣性
E.社會性

4.多項(xiàng)選擇題

企業(yè)的薪酬系統(tǒng)一般要達(dá)到的目標(biāo)包括（）

A.有效性
B.靈活性
C.公平性
D.合法性
E.差別性

5.多項(xiàng)選擇題根據(jù)薪酬發(fā)生的機(jī)制，可將薪酬分為（）

A.計(jì)時(shí)薪酬
B.計(jì)件薪酬
C.績效薪酬
D.外在薪酬
E.內(nèi)在薪酬