問答題簡述經濟人假設的內容。
您可能感興趣的試卷
最新試題
高層管理工作具有的特點包括（）
題型：多項選擇題
完整的縱向薪酬結構設計的內容包括（）
題型：多項選擇題
以下屬于專門針對高層管理人員的福利的是（）
題型：單項選擇題
若員工小明在加薪前的工資為20000元，基本薪酬為8000元，其績效加薪幅度為5%，則該員工加薪后的工資是（）
題型：單項選擇題
外派員工是高層且擁有特殊技能，其基本薪金的選擇基準應為（）
題型：單項選擇題
企業(yè)勞動力成本的公式為（）
題型：單項選擇題
薪酬溝通中為獲得有效的理解和接受而需遵守的原則包括（）
題型：多項選擇題
知識工資計劃的三種基本類型包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)為不同質量等級的產品，確定不同的計件工資率，這屬于（）
題型：單項選擇題
應用最廣的集體激勵計劃類型是（）
題型：單項選擇題