A.連帶賠償責(zé)任
B.撫養(yǎng)責(zé)任
C.安置、治療和賠償責(zé)任
D.行政責(zé)任
E.刑事責(zé)任
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你可能感興趣的試題
A.分類法
B.排列法
C.崗位參照法
D.評分法
E.因素比較法
A.通過公安部門、街道辦事處、居委會等機構(gòu)查詢核實求職者的身份信息
B.通過教育部門、學(xué)校核實求職者的學(xué)歷信息
C.通過求職者以前的工作單位了解核實求職者的工作表現(xiàn)、離職原因
D.通過醫(yī)療機構(gòu)進行錄用前體檢,了解求職者的健康狀況
E.對于關(guān)鍵崗位,必要時可以委托專業(yè)機構(gòu)完成背景調(diào)查
A.確定錄用人選之后
B.簽約之前
C.確定錄用人選之前
D.簽約之后
E.面試之前
A.勞務(wù)派遣
B.簽訂無固定期限勞動合同
C.簽訂固定期限勞動合同
D.簽訂以完成一定工作任務(wù)為期限勞動合同
E.外包
最新試題
當(dāng)企業(yè)勞動規(guī)章規(guī)定的勞動者利益低于勞動合同和集體合同的約定,勞動者請求優(yōu)先適用合同約定時,()。
下列不屬于勞動保障監(jiān)察員實施監(jiān)察時應(yīng)當(dāng)遵守的義務(wù)的是()。
企業(yè)勞動規(guī)章制度制定過程中的民主程序是指()。
下列有關(guān)員工申訴的作用說法錯誤的是()。
以下符合集體勞動關(guān)系內(nèi)容的選項是()。
下列關(guān)于試用期的適用說法正確的是()。
勞動爭議仲裁文書的制作要求包括()。
()是思維的第一要素。
下列不屬于勞動保障行政部門實施勞動保障監(jiān)察時可以采取的措施的是()。
勞動爭議立卷的歸檔步驟不包括()。