A.組織的規(guī)模
B.政策的統(tǒng)一性要求
C.活動的分散性
D.培訓(xùn)管理人員的需要
E.管理人員的數(shù)量與素質(zhì)
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你可能感興趣的試題
A.組織設(shè)計
B.定編定崗
C.人員招聘
D.人員培訓(xùn)
E.績效考核
A.系統(tǒng)層
B.環(huán)境層
C.組織層
D.個人層
E.目標(biāo)層
A.有利于強化管理職能
B.便于處理特殊情況
C.實施其他各種管理方法的必要手段
D.保證必要的管理秩序
E.使管理活動規(guī)范化
A.協(xié)調(diào)活動
B.預(yù)測未來
C.減少浪費
D.便于溝通
E.有利于控制
A.在系統(tǒng)中各個要素或子系統(tǒng)具有相對獨立性,但又相互聯(lián)系
B.系統(tǒng)的功能不是各個要素功能的簡單相加,而是各個要素功能的有機結(jié)合
C.系統(tǒng)中的物質(zhì)、能量、信息的流通是以一定的渠道,有秩序地進行的
最新試題
國際化經(jīng)營中,投資方控制程度最高的進入方式是()
斯金納的強化論只研究()之間的關(guān)系,而不是突出激勵的內(nèi)容和過程。
來自于員工個人的壓力因素包括()
在對組織進行微觀環(huán)境分析時,需重點考慮的兩個因素是()
在決策過程中,明確目標(biāo)之所以重要,是因為()
以下屬于戰(zhàn)術(shù)計劃的是()
下列哪一種情況應(yīng)優(yōu)先采用內(nèi)部提升的方式?()
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是()
某領(lǐng)導(dǎo)人的LPC值較高,說明他屬于()