問(wèn)答題怎樣理解收入效應(yīng)和替代效應(yīng)? 勞動(dòng)者在工資率變化的條件下的最佳選擇是什么?
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未經(jīng)價(jià)格指數(shù)修正過(guò)的貨幣工資稱(chēng)為()。
題型:填空題
下列哪個(gè)選項(xiàng)不屬于一級(jí)勞動(dòng)力市場(chǎng)特征?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
為補(bǔ)償勞動(dòng)負(fù)效用引起的生理和心理?yè)p失而設(shè)立的津貼, 統(tǒng)稱(chēng)為()津貼。
題型:填空題
以職業(yè)隔離為基礎(chǔ)的歧視理論,也稱(chēng)()。
題型:填空題
在勞動(dòng)力市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)前提下,與產(chǎn)品市場(chǎng)完全競(jìng)爭(zhēng)者相比,產(chǎn)品市場(chǎng)上壟斷者支付的工資水平往往會(huì)怎么樣?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
勞動(dòng)力需求的工資彈性等于1時(shí),稱(chēng)其為()彈性。
題型:填空題
在單位時(shí)期和一定統(tǒng)計(jì)范圍內(nèi)勞動(dòng)者平均工資的數(shù)額,稱(chēng)為()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
在勞動(dòng)密集型企業(yè)中,一般采用()工資形式。
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
工會(huì)談判力用公式可以表示為:資方預(yù)期不同意的代價(jià)/()。
題型:填空題
下列哪個(gè)選項(xiàng)是收入政策中最為強(qiáng)硬的政策?()
題型:?jiǎn)雾?xiàng)選擇題