A.適時(shí)控制
B.適度控制
C.客觀控制
D.彈性控制
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A.口頭溝通
B.書面溝通
C.非言語(yǔ)溝通
D.電子媒介溝通
A.鄉(xiāng)村俱樂(lè)部型
B.團(tuán)隊(duì)型
C.貧乏型
D.任務(wù)型
A.降低員工的歸屬感
B.不利于相互幫助
C.阻礙組織改革
D.加快成員的個(gè)人發(fā)展
A.降低員工工作熱情
B.提高組織適應(yīng)能力
C.提高決策質(zhì)量
D.減少員工收益
A.管理者工作能力較強(qiáng)
B.下層工作能力較弱
C.管理者處較低層次
D.組織環(huán)境比較穩(wěn)定
最新試題
企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略方針是企業(yè)在某個(gè)時(shí)期所采取的全面的（），它是企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的行動(dòng)綱領(lǐng)，是貫徹經(jīng)營(yíng)思想，解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題的行動(dòng)指南。
企業(yè)人員形象主要表現(xiàn)為（）
現(xiàn)代企業(yè)不可避免地會(huì)受到（）的國(guó)際化影響。
產(chǎn)品創(chuàng)新是為了給產(chǎn)品用戶提供新的或更好的服務(wù)而發(fā)生的產(chǎn)品（）變化。
按在企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的地位分，企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策分為（）
從企業(yè)發(fā)展的歷程看，曾經(jīng)出現(xiàn)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)觀念有（）。
人力資源信息系統(tǒng)的基本作用包括（）。
運(yùn)用逆向思維構(gòu)思新產(chǎn)品的原則是（）。
下列不屬于對(duì)外長(zhǎng)期投資的特點(diǎn)的是（）。
企業(yè)治理結(jié)構(gòu)又稱為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度，是指企業(yè)工作機(jī)構(gòu)的設(shè)置和企業(yè)最高權(quán)力的（）