A.反饋控制
B.前饋控制
C.間接控制
D.直接控制
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A、可變費(fèi)用成本
B、固定費(fèi)用成本
C、短期費(fèi)用成本
D、長期費(fèi)用成本
A.直接控制
B.獲得下屬好感
C.獲取第一手信息
D.發(fā)現(xiàn)實(shí)際工作存在的問題
A、計(jì)劃法
B、預(yù)算法
C、控制法
D、統(tǒng)籌法
A、前饋控制
B、反饋控制
C、現(xiàn)場控制
D、間接控制
A、企業(yè)全部活動的歸宿點(diǎn)
B、企業(yè)取得的絕對利潤
C、企業(yè)運(yùn)用投資的效果
D、企業(yè)獲得的最大限度的利潤額
最新試題
在環(huán)境較為不確定時(shí)，任務(wù)多樣且多變，無法進(jìn)行程序化決策時(shí)，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)可采取（）
所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作，這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的（）性質(zhì)。
根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。
（）組織結(jié)構(gòu)也稱為U形結(jié)構(gòu)，以專業(yè)職能作為劃分部門的基礎(chǔ)，在各級管理人員之下根據(jù)業(yè)務(wù)需要設(shè)立職能機(jī)構(gòu)和人員，協(xié)助其從事職能管理工作。
激勵理論認(rèn)為人們對于工作的態(tài)度取決于（）。
以下哪個(gè)不是早期激勵理論的研究范疇？（）
下列關(guān)于溝通網(wǎng)絡(luò)特點(diǎn)說法錯誤的是（）。
按照控制時(shí)點(diǎn)的不同，控制可以分為哪幾種類型？（）
社會責(zé)任古典觀的代表人物是諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎得主（）
正式組織以（）為導(dǎo)向開展工作，更加重視活動為組織帶來的效益。