多項選擇題績效考核的原則主要包括（）
A、適應(yīng)性原則
B、成本最優(yōu)原則
C、考評方法的高信度和高效度原則
D、易于操作原則和精度原則
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1.多項選擇題績效反饋與改進主要包括（）
A、績效結(jié)果應(yīng)用（獎罰）
B、分析總結(jié)遇到的問題
C、反饋面談
D、共同制定改進計劃
2.多項選擇題績效實施溝通的主要溝通要點包括（）
A、績效實施措施
B、關(guān)節(jié)點
C、員工的績效改進情況
D、員工問題和目標實施手段溝通
3.多項選擇題目標設(shè)定溝通的主要溝通要點包括（）
A、目標本身
B、關(guān)節(jié)點
C、績效實施措施
D、目標需要支持
4.多項選擇題績效管理是一個大循環(huán)，主要包括以下幾個層面（）
A、企業(yè)的PDCA循環(huán)
B、部門的PDCA循環(huán)
C、個人的PDCA循環(huán)
D、外部企業(yè)的PDCA循環(huán)
最新試題
標準作業(yè)時間是由（）和（）組成的。
題型：填空題
多品種小批量的生產(chǎn)類型應(yīng)采取怎樣的進度管理？
題型：問答題
簡述生產(chǎn)周期的構(gòu)成要素。
題型：問答題
作業(yè)方法研究包括（）分析、（）分析、（）分析和（）分析。
題型：填空題
服裝作業(yè)方法研究的五種分析技術(shù)有：（）
題型：單項選擇題
動作經(jīng)濟原則的目的是（）和（）。
題型：填空題
服裝生產(chǎn)現(xiàn)場的改善要通過（），從現(xiàn)場（）、（）以及（）等管理資料中進行分析研究，發(fā)現(xiàn)問題，并找到解決問題的方法，從而提高生產(chǎn)率。
題型：填空題
動作分析的主要方法有（）、（）、（）等。
題型：填空題
影響服裝企業(yè)生產(chǎn)能力的主要因素是什么？
題型：問答題
動作規(guī)范的基本原則是：（）
題型：單項選擇題