在環(huán)境較為不確定時(shí)，任務(wù)多樣且多變，無法進(jìn)行程序化決策時(shí)，組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)可采?。ǎ?/p>

下面不屬于道德發(fā)展的層次是（）

根據(jù)伍德沃德的觀點(diǎn)，（）適用于服裝的定制。

關(guān)于授權(quán)的理解不正確的一項(xiàng)是（）

信息的溝通和傳遞速度比較快，但主管對(duì)下屬的監(jiān)督和協(xié)調(diào)控制難度較大的組織結(jié)構(gòu)形式是（）

下列不屬于集權(quán)優(yōu)缺點(diǎn)的是（）

所有管理人員，無論是總經(jīng)理還是一線管理人員都要從事計(jì)劃工作，這句話體現(xiàn)了計(jì)劃的（）性質(zhì)。

下面哪一項(xiàng)不屬于領(lǐng)導(dǎo)的作用？（）

以下哪個(gè)不是早期激勵(lì)理論的研究范疇？（）

管理道德的前慣例層次決策的依據(jù)是（）