多項(xiàng)選擇題選拔性測(cè)評(píng)的特點(diǎn)有（）

A.強(qiáng)調(diào)區(qū)分性
B.強(qiáng)調(diào)客觀性
C.帶有調(diào)查性
D.具有概括性
E.結(jié)果可以是分?jǐn)?shù)也可以是等級(jí)


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1.多項(xiàng)選擇題下面的表述中哪些是人力資源規(guī)劃的作用（）

A.人力資源規(guī)劃是組織戰(zhàn)略規(guī)劃的核心部分
B.人力資源規(guī)劃是組織適應(yīng)靜態(tài)發(fā)展需要的重要條件
C.人力資源規(guī)劃是各項(xiàng)人力資源管理實(shí)踐的起點(diǎn)和重要依據(jù)
D.人力資源規(guī)劃有利于控制人工成本
E.人力資源規(guī)劃有利于調(diào)動(dòng)員工的積極性

3.單項(xiàng)選擇題在理論界通常將（）看作是人力資本理論的創(chuàng)立者、人力資本之父。

A.威廉•配第
B.亞當(dāng)•斯密
C.A•馬歇爾
D.舒爾茨

5.單項(xiàng)選擇題個(gè)性--職業(yè)類型匹配的擇業(yè)選擇理論是由（）提出的。

A.美國(guó)波士頓大學(xué)教授帕金森
B.美國(guó)心理學(xué)家、職業(yè)指導(dǎo)專家約翰.L.霍蘭德
C.美國(guó)職業(yè)指導(dǎo)專家金斯伯格
D.美國(guó)學(xué)者施恩教授