A.建立控制標(biāo)準(zhǔn)---分析差異產(chǎn)生原因---采取矯正措施
B.采取矯正措施---分析差異產(chǎn)生的原因---建立控制標(biāo)準(zhǔn)
C.建立控制標(biāo)準(zhǔn)---采取矯正措施---分析差異產(chǎn)生的原因
D.分析差異產(chǎn)生的原因---采取矯正措施---建立控制標(biāo)準(zhǔn)
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你可能感興趣的試題
A.衡量什么
B.制定標(biāo)準(zhǔn)
C.如何衡量
D.A和C
A.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該越高越好
B.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該考慮實(shí)質(zhì)成本
C.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該考慮實(shí)施可能
D.標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)該考慮顧客需求
A.建立控制標(biāo)準(zhǔn)
B.分析偏差原因
C.采取矯正措施
D.明確問題的性質(zhì)
A.打破現(xiàn)狀
B.維持現(xiàn)狀
C.改變現(xiàn)狀
D.實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新
A.前饋控制
B.反饋控制
C.直接控制
D.間接控制
最新試題
小剛所在公司實(shí)現(xiàn)了快速增長，組織規(guī)模不斷擴(kuò)大。為加強(qiáng)對(duì)各部門的管理，CEO增加了管理層級(jí)數(shù)量，這種做法體現(xiàn)了組織規(guī)模大小會(huì)影響（）。
某公司CEO希望提高決策效率，為此在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
計(jì)劃工作中的預(yù)算編制屬于下列哪些目標(biāo)的體現(xiàn)？（）
公司業(yè)務(wù)范圍不斷擴(kuò)大，在調(diào)整組織結(jié)構(gòu)時(shí)，CEO應(yīng)該注意（）。
社群控制的主要特征包括（）。
有效控制應(yīng)堅(jiān)持的原則包括（）。
某餐飲企業(yè)進(jìn)行內(nèi)部環(huán)境分析時(shí)，需要重點(diǎn)考察以下哪些方面？（）
李經(jīng)理認(rèn)為員工個(gè)人能力不同，需要區(qū)別對(duì)待，為此他在設(shè)計(jì)組織結(jié)構(gòu)時(shí)（）。
為什么我們在購買水果的時(shí)候價(jià)格談判能力較弱？（）
市場環(huán)境穩(wěn)定，某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變，這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)應(yīng)考慮到（）。