A、以談話(huà)和觀(guān)察為主要手段
B、是一個(gè)雙向溝通的過(guò)程
C、談話(huà)具有明確的目的性
D、談話(huà)是預(yù)先精心設(shè)計(jì)的
E、談話(huà)雙方地位是平等的
F、面度過(guò)程中應(yīng)試人處于完全被動(dòng)狀態(tài)
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A、服務(wù)性原則
B、針對(duì)性原則
C、可行性原則
D、廣泛性原則
E、多元性原則
A.面試場(chǎng)所的光線(xiàn)
B.面試環(huán)境的布置方法
C.環(huán)境的色調(diào)
D.面試位置的排列
E.噪音問(wèn)題
A、穩(wěn)定性
B、寬松型
C、舒適性
D、規(guī)則性
A.非結(jié)構(gòu)化面試
B.程序化面試
C.結(jié)構(gòu)化面試
D.非程序化面試
E.半結(jié)構(gòu)化面試
A.測(cè)評(píng)對(duì)象的廣泛性
B.測(cè)評(píng)時(shí)間的持續(xù)性
C.測(cè)評(píng)內(nèi)容的多元性
D.測(cè)評(píng)形式的多樣性
E.測(cè)評(píng)工作的不間斷性
最新試題
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)工作總體方案的主要特點(diǎn)有（）。高P/42
思維具有哪些顯著特征？
面試評(píng)價(jià)時(shí)，應(yīng)注意的幾個(gè)問(wèn)題是（）
智商與情商是兩種不同的心理品質(zhì)，他們有什么區(qū)別？
心態(tài)是為達(dá)到某種目的采取的心境或姿勢(shì)。
結(jié)構(gòu)化面試是指對(duì)特定工作的所有面試中，始終如一地使用事先確定了答案的一系列與工作相關(guān)的問(wèn)題，其包括的含義有程序的結(jié)構(gòu)化、（）、評(píng)定的結(jié)構(gòu)化。
創(chuàng)新性獨(dú)創(chuàng)性特征屬于絕對(duì)意義上的獨(dú)創(chuàng)。
面試與其他素質(zhì)測(cè)評(píng)相比較具有的特點(diǎn)有（）
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)工作的服務(wù)性原則體現(xiàn)在（）
開(kāi)發(fā)測(cè)驗(yàn)的基本步驟有（）