A.搜集整理原始資料
B.信息整合
C.統計信息確認
D.制定統計方案
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你可能感興趣的試題
A.培訓機構設立的規(guī)范性
B.教育培訓的規(guī)律
C.人才培養(yǎng)的方法
D.教育培訓的手段
A.職業(yè)教育
B.教育培訓統計
C.崗位培訓
D.再就業(yè)培訓
A.教育應當是一個從生到死的持續(xù)過程
B.教育應當隨時為每個人提供必需的知識和技能
C.培訓是工作之前的事
D.培訓是員工職業(yè)發(fā)展的要求
A.培訓師培訓部門的工作
B.培訓師員工職業(yè)發(fā)展的要求
C.培訓師工作之前的事
D.培訓是消費和成本
A.繼續(xù)教育
B.學歷教育
C.終結性教育
D.崗位培訓
最新試題
以下有關企業(yè)的培訓和觀點中,不正確的是()。
培訓者只有(),并提供培訓服務,才能提高培訓效益。
教育培訓統計工作的基本指標包括:()。
()是指企業(yè)用于智力開發(fā),提高職工文化、技術和專業(yè)知識水平的投資。
職業(yè)培訓是教育和職業(yè)之間的橋梁,新勞動力上崗前必須先培訓,以確保勞動者的質量。企業(yè)培訓要突出()。
素質教育培訓的育人目標是:堅持以()為培養(yǎng)重點,努力培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀律的全面發(fā)展的國家建設需要的新型勞動者。
職業(yè)培訓為勞動就業(yè)服務的即時性特點使培訓與教育有著明顯的區(qū)別,教育主要以學科傳承知識為本位,培訓則主要以()。
()主要是指培訓機構固定資產(校舍場地、教學科研設備用具及生活固定資產)和材料、低值易耗品使用的指標等。
職業(yè)培訓要求學習者能夠在培訓后或在培訓同時即可從事某種特定職業(yè),這是職業(yè)培訓的()特點。
教育培訓統計指標分為()。