A、關(guān)于物業(yè)管理配套的法律不健全
B、建管不分
C、物業(yè)管理公司角色錯(cuò)位，行為不規(guī)范
D、業(yè)主對(duì)物業(yè)管理的消費(fèi)掛念尚未樹(shù)立起來(lái)
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A、管理權(quán)糾紛
B、管理費(fèi)糾紛
C、管理責(zé)任糾紛
D、代繳代收糾紛
A、糾紛的多發(fā)性
B、糾紛的群體性
C、糾紛的多樣性
D、糾紛處理的復(fù)雜性
A、招投標(biāo)管理
B、制定專項(xiàng)維修資金收取、使用、管理的辦法
C、制定業(yè)主大會(huì)規(guī)程
D、解決管理費(fèi)糾紛
A、以房管所為主的管理模式
B、以街道辦事處為主的管理模式
C、以街道為主的三結(jié)合模式
D、計(jì)劃管理模式
A、重服務(wù)
B、重開(kāi)發(fā)利用
C、社區(qū)物業(yè)管理與社區(qū)管理密切相關(guān)
D、安全保衛(wèi)與消防
最新試題
近四十年來(lái)，社會(huì)工作不斷反思自己的哲理基礎(chǔ)，逐步形成的理論范式有（）。
以下選項(xiàng)中哪些是貝姆社會(huì)工作課程研究的重要思想？（）
社會(huì)達(dá)爾文主義通過(guò)（）原理解釋貧窮現(xiàn)象，強(qiáng)調(diào)貧窮源于個(gè)人而非社會(huì)，認(rèn)為貧窮與個(gè)人自身有關(guān)且多源于懶惰。
社會(huì)工作中的人類需要具有（）的特性。旨在彌補(bǔ)弱勢(shì)人士在發(fā)展過(guò)程中面臨的短缺，提供經(jīng)濟(jì)市場(chǎng)中需求沒(méi)有滿足的部分。
社交技巧訓(xùn)練主要方法包括（）。
社會(huì)工作者價(jià)值悖論體現(xiàn)在以下哪些領(lǐng)域（）。
埃里克森認(rèn)為，人類需要與人生任務(wù)緊密相關(guān)，如果任務(wù)沒(méi)有完成，他們就會(huì)面臨危機(jī)，根據(jù)該理論，人生的任務(wù)包含哪些？（）
社會(huì)工作對(duì)人類行為與社會(huì)環(huán)境的基本假設(shè)包括（）。
按照工作對(duì)象劃分，社會(huì)工作可以分為（）。
個(gè)人倫理以（）為中心。