單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過(guò)()

A.一個(gè)月
B.二個(gè)月
C.半個(gè)月
D.一個(gè)半月


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1.單項(xiàng)選擇題以下屬于勞動(dòng)合同必備條款的是()

A.勞動(dòng)報(bào)酬
B.試用期
C.保守商業(yè)秘密
D.福利待遇

3.單項(xiàng)選擇題用人單位未將勞動(dòng)合同文本交付勞動(dòng)者的,由勞動(dòng)行政部門();給勞動(dòng)者造成損害的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任

A.責(zé)令改正,給予警告
B.責(zé)令改正
C.責(zé)令改正,情節(jié)嚴(yán)重的給予警告
D.給予警告

4.單項(xiàng)選擇題用人單位直接涉及勞動(dòng)者切身利益的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)規(guī)定的,由勞動(dòng)行政部門();給勞動(dòng)者造成損害的,依法承擔(dān)賠償責(zé)任

A.責(zé)令改正并給予警告
B.責(zé)令改正
C.責(zé)令改正,情節(jié)嚴(yán)重的給予警告
D.給予警告

5.單項(xiàng)選擇題用人單位自()起即與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系

A.用工之日
B.簽訂合同之日
C.上級(jí)批準(zhǔn)設(shè)立之日
D.勞動(dòng)者領(lǐng)取工資之日

最新試題

登記失業(yè)人員無(wú)正當(dāng)理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的,視為無(wú)就業(yè)愿望。

題型:判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi),或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過(guò)3萬(wàn)元。

題型:判斷題

省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。

題型:判斷題

登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。

題型:判斷題

個(gè)人小額貸款額度一般最高為5萬(wàn)元,規(guī)模較大的可提高到10萬(wàn)元。

題型:判斷題

零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。

題型:判斷題

各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實(shí)際招用的人數(shù),給予社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn),按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),對(duì)單位繳費(fèi)部分給予全額補(bǔ)貼,個(gè)人應(yīng)繳納部分仍由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

題型:判斷題

對(duì)用人單位職業(yè)培訓(xùn)可給予全額補(bǔ)貼。

題型:判斷題

失業(yè)人員,是指法定勞動(dòng)年齡內(nèi),有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望而未能就業(yè)的人員。

題型:判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi),或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的,由勞動(dòng)保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過(guò)5萬(wàn)元。

題型:判斷題