A、歷史性
B、人本性
C、動(dòng)態(tài)性
D、有機(jī)性
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A、歷史性
B、復(fù)雜性
C、動(dòng)態(tài)性
D、有機(jī)性
A、員工思想觀念的更新
B、企業(yè)價(jià)值理念的樹立
C、企業(yè)精神的發(fā)揚(yáng)
D、對人的因素的管理與激發(fā)
A、由于生產(chǎn)力的發(fā)展,新型辦公工具如因特網(wǎng)等的普及應(yīng)用,企業(yè)的日常管理規(guī)則也發(fā)生了一些變化,勞動(dòng)工具的變化要求思想觀念的更新
B、勞動(dòng)中人的智力因素比例增加,腦力勞動(dòng)者人數(shù)相對增長,相應(yīng)地,企業(yè)管理者也不能再把這些高素質(zhì)的員工視作機(jī)器人,而是要給員工以感情尊重、理智尊重
C、社會發(fā)展到一定階段后的必然要求
D、企業(yè)規(guī)模的擴(kuò)大、跨國公司的出現(xiàn),成千上萬人,甚至是不同國籍、不同民族的人在一個(gè)公司工作,需要統(tǒng)一思想、統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一行為
A、過程文化
B、有活力的企業(yè)文化
C、技術(shù)型文化
D、溫室型文化
A、激勵(lì)功能
B、約束功能
C、凝聚功能
D、輻射功能
最新試題
正負(fù)圖形是指正形和負(fù)形相互借用、互相依存、你中有我、我中有你的一種創(chuàng)意圖形。
下列屬于圖形形式的標(biāo)志的有()
CIS的雛形,最早產(chǎn)生于第一次世界大戰(zhàn)以前的歐洲德國。
企業(yè)對員工的培訓(xùn)內(nèi)容包括企業(yè)精神培訓(xùn)和業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)兩個(gè)方面。
迪斯尼公司的使命是使人們過得快活,這屬于下列哪種使命的表述方式()。
下列原則中,不屬于企業(yè)在員工考評過程中應(yīng)該掌握的有()
下列屬于員工特色化設(shè)計(jì)的有()
樣式引入方式中哪個(gè)的權(quán)重最高?()
吉祥物的設(shè)計(jì)應(yīng)具備以下的條件:()
圖形的主要特征:()