判斷題具有狹隘主義思想的人認(rèn)識(shí)到，其他國(guó)家的人們有不同的生活和工作方式。（）
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1.單項(xiàng)選擇題下列哪個(gè)國(guó)家或地區(qū)被歸為高績(jī)效導(dǎo)向?（）
A、中國(guó)臺(tái)灣
B、俄羅斯
C、希臘
D、阿根廷
2.單項(xiàng)選擇題在GLOBE研究項(xiàng)目中，（）維度被定義為一個(gè)社會(huì)鼓舞和激勵(lì)個(gè)人對(duì)他人公平、無(wú)私、寬容、關(guān)愛(ài)和友善的程度
A、性別差異
B、人性導(dǎo)向
C、權(quán)力差異
D、圈內(nèi)集體主義
3.單項(xiàng)選擇題GLOBE(全球領(lǐng)導(dǎo)行為和組織行為的有效性)研究項(xiàng)目識(shí)別了除（）之外的下列所有區(qū)分民族文化的維度。
A、個(gè)人主義／集體主義
B、宗教信仰
C、性別差異
D、績(jī)效導(dǎo)向
4.單項(xiàng)選擇題如果一個(gè)國(guó)家有很強(qiáng)的規(guī)則約束．難以接納不同的思想觀念，并且工作的流動(dòng)性相當(dāng)?shù)?，那么這個(gè)國(guó)家具有較高的（）。
A、生活質(zhì)量
B、個(gè)人主義
C、權(quán)力差異
D、不確定性規(guī)避
5.單項(xiàng)選擇題在霍夫斯泰德的框架中，反映社會(huì)接受組織內(nèi)權(quán)力分配不平等的程度的文化維度是（）。
A、生活質(zhì)量
B、個(gè)人主義
C、權(quán)力差距
D、不確定性規(guī)避
最新試題
要使考評(píng)方案取得成效，必須讓那些受過(guò)專門(mén)評(píng)估培訓(xùn)的（）直接參與到方案實(shí)施中來(lái)。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列哪一種對(duì)管理人員培訓(xùn)方法和設(shè)立助理職務(wù)具有類似的好處？（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列組織結(jié)構(gòu)中，偏柔性的有（）
題型：多項(xiàng)選擇題
有效的全球化經(jīng)營(yíng)者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識(shí)與能力，它們是一個(gè)整體，其落腳點(diǎn)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
國(guó)際化經(jīng)營(yíng)中，投資方控制程度最高的進(jìn)入方式是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
赫茲伯格通過(guò)研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項(xiàng)選擇題
斯金納的強(qiáng)化論只研究（）之間的關(guān)系，而不是突出激勵(lì)的內(nèi)容和過(guò)程。
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動(dòng)。（）
題型：判斷題
以下屬于差異化戰(zhàn)略實(shí)施方式的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題