定額以內(nèi)部分，按照本人的標準工資和完成定額的比例計發(fā)工資屬于（）。

培訓與開發(fā)的直接目的是（）。

以下（）不屬于制定勞動定額的依據(jù)。

利用資源需求模型核算培訓成本是一種按照培訓的橫向、縱向作業(yè)流程核算企業(yè)培訓成本的（）。

（）屬于非經(jīng)濟性福利。

以下不屬于非定額時間的是（）。

履歷材料，自傳材料，鑒定材料，政治歷史問題的審查、甄別和復查材料，參加黨團組織的材料等，屬于什么材料？（）

以下選項中勞動保障監(jiān)察員的條件包括（）。

企業(yè)的發(fā)展過程是一個動態(tài)的、不斷變化的過程，短期培訓計劃應當以培訓需求的（）為基礎(chǔ)分析，使培訓工作適應企業(yè)內(nèi)部條件和外部環(huán)境的變化要求。

因投資于人力資本而放棄其他投資盈利機會的損失屬于人力資本投資的（）。