單項選擇題通過職工聯(lián)誼制度、上下級定期交流等制度實現(xiàn)協(xié)調(diào)的方式是()。
A、人際關(guān)系協(xié)調(diào)方式
B、結(jié)構(gòu)協(xié)調(diào)方式
C、制度協(xié)調(diào)方式
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1.單項選擇題根據(jù)丘納斯公式,隨著下屬人數(shù)的增加,關(guān)系數(shù)急劇增加,管理人員之間的協(xié)調(diào)工作越來越復雜,因此我們必須注意組織的()。
A、分工協(xié)作
B、管理層次
C、管理幅度
2.單項選擇題通過對目標變遷的分析,我們有理由相信,()是成功管理的直觀標志,也是企業(yè)的永恒追求。
A、創(chuàng)造利潤
B、成功決策
C、企業(yè)長壽
3.單項選擇題生產(chǎn)計劃、財務(wù)成本計劃和供應(yīng)計劃等,是屬于按()進行分類的。
A、計劃內(nèi)容的表現(xiàn)形式
B、企業(yè)管理職能
C、計劃的內(nèi)容
4.單項選擇題日本經(jīng)濟之所以能在“戰(zhàn)后”一片廢墟上迅速發(fā)展起來,起主導和關(guān)鍵作用的是()。
A、培養(yǎng)并充分利用了自己獨特的企業(yè)文化
B、資本主義社會制度
C、充分利用企業(yè)戰(zhàn)略管理
5.單項選擇題“凡是預(yù)則立,不預(yù)則廢”,是強調(diào)()的重要性。
A、組織
B、計劃
C、預(yù)防
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制定銷售收入年度計劃應(yīng)遵循的原則包括()
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購買者對行業(yè)內(nèi)企業(yè)的影響主要體現(xiàn)在()。
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某互聯(lián)網(wǎng)公司的組織文化以員工個性尊重而非集體主義為導向,這主要受哪些因素影響?()
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執(zhí)行控制時可能出現(xiàn)的問題包括()。
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市場環(huán)境穩(wěn)定,某公司的CEO決定維持現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)不變,這體現(xiàn)了組織結(jié)構(gòu)設(shè)計應(yīng)考慮到()。
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在研究買方時,需要考察買方在以下哪兩個方面的因素?()
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下列屬于領(lǐng)導者非正式權(quán)力的是()。
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李經(jīng)理希望充分發(fā)揮員工積極性,為此他在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
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某公司CEO希望提高決策效率,為此在設(shè)計組織結(jié)構(gòu)時()。
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